Nezaposlenost je jedan od ključnih razloga sve većeg iseljavanja bh. stanovništva i to pretežno u zemlje zapadne Evrope. S ciljem da se zaustavi odliv građana, Međunarodna organizacija rada od sredstava Evropske unije implementira projekt čiji je cilj osposobljavanje teško zapošljivih kategorija i ostanak u BiH. Mnogi su do sada na taj način riješili egzistenciju, pretežno u manjim lokalnim zajednicama.
Sliku Konjica uljepšala je cvjećara. Nije jedina, ali je posebna. Zbog toga je kupovina i poklanjanje cvijeća postalo popularno kao nikad prije u gradu na Neretvi.
“Istina je kad ljudi kažu da se unazad godinu dana nije toliko cvijeće kupovalo u Konjicu. Meni je to ogroman kompliment”, kaže Amela Zera, vlasnica cvjećare u Konjicu.
Bez finsijske podrške EU, ova cvjećara ne bi još otvorila vrata Konjičanima. Formiranjem lokalnih partnerstava lakše je i do posla. Do sada je kroz projekat saradnje Konjica i Jablanica obučeno više od stotinu mladih osoba, žena i teško zapošljivih kategorija stanovništva.
“Više od 40 biznisa je podržano na području dvije lokalne zajednice vrijednosti od 300.000 KM. Više od 70 posto je i danas aktivno”, navodi Alisa Gekić, direktorica Poduzetničkog centra Link.
“Samo u prethodne tri godine radili smo s 20 lokalnih partnerstava za zapošljavanje širom Bosne i Hercegovine. Ova partnerstva su uspjela osigurati prekvalifikaciju, dokvalifikaciju i stručno osposobljavanje za preko 1.600 osoba koje su na evidenciji Zavoda za zapošljavanje i da zaposle više od 560 osoba”, ističe Amra Selesković, menadžerica projekta Podrška EU lokalnim partnerstvima za zapošljavanje.
Iako je cilj projekta smanjenje nezaposlenosti, mali broj korisnika odlučuje se za posao izvan Bosne i Hercegovine. Odlaze, ali se i vraćaju.
“Određen broj ljudi napušta poslove koje su uspjeli da dobiju preko prekvalifikacije i odlazi da radi u zemljama Zapadne Evrope”, kaže Selesković.
“Imamo više od 20 posto takvih koji su se tokom prvog ciklusa 2020. godine pokušali – nisu uspjeli, otišli u Njemačku ili u neku državu i evo prošle godine dobili priliku i pokrenuli vlastiti biznis”, dodaje Gekić.
Projekti EU za zapošljavanje usklađeni su sa Strategijom razvoja Konjica. Zato lokalne vlasti izdvajaju za stambeno zbrinjavanje mladih i polugodišnje plaćanje doprinosa tek zaposlenih.
“Teško su se odlučivali da pokreću svoj biznis. Privlačnije je bilo kad završite da odete vani, očekujući da će vam neko dati posao. Trudimo se da u kontinuitetu podržavamo mlade kroz razne segmente, a završni jesu biznis projekti, gdje bi oni odlučili da ostanu u svojoj domovini i svome gradu”, ističe Osman Ćatić, gradonačelnik Konjica (SDA).
I u Jablanici su pokrenuti mali biznisi zahvaljujući lokalnim parterstvima. Domaći proizvodi žena iz ovog kraja postali su prepoznatljivi širom BiH. Počeli su proizvodnju kada su mnogi u periodu pandemije zatvarali pogone.
“Dobili smo iznos od 10.000 KM, plus od Općine finansiranje doprinosa za jednog zaposlenika. To nam je na početku bilo ideano”, navodi Merima Kukić Gego, direktorica preduzeća Most M Jablanica.
Jablanica je lider po korištenju sredstava iz projekata EU. To im je omogućilo smanjenje nezaposlenosti i uštede budžetskog novca.
“Kada aplicirate za projekte, na našu uloženu marku dobijete 5-7 KM. Ova tri projekta što smo radili s Međunarodnom organizacijom rada koštala su nas otprilike 80.000 KM. U posljednjih pola godine smo predali više projekat nego što se do sada ukupno realizovalo”, ističe Damir Šabanović, načelnik Jablanice (SDP).
Međunarodna organizacija rada djelovanje na smanjenju nezaposlenosti nastavlja Projektom EU za zapošljavanje – Posao za sve, kojim je obuhvaćena šira kategorija stanovništva koja je prema evidenciji Državne agencije za rad i zapošljavanje premašila 300.000 osoba.
“Ukupna vrijednost projekta iznose 5,3 miliona eura, od čega je 3,2 miliona eura alocirano na program bespovratnih sredstava koji će biti iskorišten za direktno zapošljavanje teško zapošljivih osoba. Cilj koji želimo realizirati kroz ovaj projekat jeste da zaposlimo 625 osoba iz ciljnih grupa na kraju ovog projekta”, objašnjava Amar Numanović, menadžer projekta EU za zapošljavanje.
Svi projekti finasirani sredstvima EU koje provodi Međunarodna organizacija rada imaju isti cilj: smanjenje nezaposlenosti i iseljavanja stanovništva koje pretežno zbog nedostatka posla i odlazi iz Bosne i Hercegovine.
Izvor: akta.ba
