Izazovi i mogućnosti u obrazovanju nadarene djece i mladih

Da postoji volja za unapređenjem obrazovnog sistema i stvaranjem boljih uslova za razvoj talenata, što je od ključne važnosti za budućnost naše društvene zajednice, pokazala je i konferencija pod nazivom “Otkrivanje potencijala: Nadarena djeca i mladi”. Međunarodna konferencija „Otkrivanje potencijala: Nadarena djeca i mladi“, koju je organizirao JU Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja Kantona Sarajevo u partnerstvu […]

Upoznajte Aminu, mentoricu za zapošljavanje koja osnažujući druge stječe neprocjenjiva iskustva

Mentorice za zapošljavanje pružaju ključnu podršku mentoriranim osobama u prepoznavanju njihovih snaga, motivaciji i pripremi za ulazak na tržište rada, traženju posla i njegovom zadržavanju. Proces mentorstva za zapošljavanje predstavlja inovativan pristup u sistemu socijalne zaštite u Bosni i Hercegovini, nudi brojne benefite, među kojim je i kreiranje platforme i pravca za dalje jačanje institucionalne podrške i[…]

Mentorstvo i partnerstvo koraci su naprijed ka osnaživanju nevladinih organizacija

Danas je Institut za razvoj mladih KULT ugostio predstavnike Udruženja “Prijateljice” iz Tuzle, koji su s entuzijazmom i željom za učenjem došli kako bi u razgovoru s našim timom razmijenili dragocjena iskustva i stekli nova znanja koja će obogatiti rad njihove organizacije. I ova posjeta bila je savršen primjer kako se dijeljenjem iskustava i podrškom može ići[…]

Mentorstvo i partnerstvo koraci su naprijed ka osnaživanju nevladinih organizacija

Danas je Institut za razvoj mladih KULT ugostio predstavnike Udruženja “Prijateljice” iz Tuzle, koji su s entuzijazmom i željom za učenjem došli kako bi u razgovoru s našim timom razmijenili dragocjena iskustva i stekli nova znanja koja će obogatiti rad njihove organizacije. I ova posjeta bila je savršen primjer kako se dijeljenjem iskustava i podrškom može ići[…]

Predstavljamo službenike za mlade: Jelena Ninković – Podrška mladim ljudima u malim zajednicama od ključne je važnosti za njihov napredak

Jelena Ninković službenica je za mlade koja živi i radi u Han Pijesku. Tu je završila osnovnu i srednju školu, nakon čega je upisala Pedagoški fakultet u Bijeljini, diplomirala i stekla zvanje profesor razredne nastave. Od 2021. godine zaposlena je u lokalnoj upravi Han Pijesak kao Samostalni stručni saradnik za kulturu, obrazovanje i pitanja mladih. U privatnom životu,[…]

Konkurs za posao: Stručni saradnik/ca u Odjelu za organizacijski razvoj

Institut za razvoj mladih KULT, na osnovi ukazane potrebe, raspisuje konkurs za radno mjesto: Stručni saradnik/ca u Odjelu za organizacijski razvoj Opis posla Vođenje, koordinacija i nadzor nad aktivnostima usmjerenim ka izgradnji organizacijskih kapaciteta Institutovih partnera (nevladinih organizacija i udruženja, korisnika Institutovih grantova i drugih partnera) kroz obuku, mentorstvo i savjetovanje u oblasti organizacijskog razvoja. Pružanje mentorske[…]

Nastavno i stručno osoblje istražilo je nove prilike za unapređenje u svom radu

Program obuke Uči, Misli i Djeluj! za nastavno i stručno osoblje srednjih škola kreiran je kao podrška profesorima u razvoju kompetencija potrebnih za uspješno planiranje i realizaciju procesa učenja temeljenog na iskustvenom učenju. Cilj je koristiti efikasne metode i strategije poučavanja, stvarajući sigurno i stimulativno okruženje za učenike, koji će se osjećati podržano i motivirano za cjeloživotno učenje. Osim toga,[…]

U radnoj atmosferi sa srednjoškolcima obilježen Socijalni dan

Socijalni dan pruža priliku srednjoškolcima da zamijene svoje školske klupe različitim radnim mjestima. Ovaj dan im omogućava da upoznaju radnu atmosferu, uspostave kontakte s budućim poslodavcima i praktično istraže zanimanja koja ih interesiraju. Uposlenici Instituta za razvoj mladih KULT današnji dan proveli su sa Amilom Smailović,  Lamijom Osmanlić i Džanom Tufo. Srednjoškolke su učestvovale u zadacima Odjela za[…]